原標(biāo)題：水果店老板給工發(fā)7萬元年終獎(jiǎng)：還是發(fā)少了，是我能危不足近春節(jié)，各大企業(yè)、單的工作也接近尾聲，年最關(guān)注的莫不過于年終的數(shù)額。1月18日，山東青島一水果店老板給工發(fā)了7萬元年終獎(jiǎng)，開業(yè)8年感謝他們不離不棄。老板葛先生稱：“有1萬的有5千的，來了十來天的就給發(fā)了600。發(fā)的還是少了，主要是我的確實(shí)太少，能力不足”據(jù)老板葛先生介紹，里總共10名員工，發(fā)了近7萬元年終獎(jiǎng)，往年發(fā)的比較少，兩千三千四……今年大家日子不好，就想著多發(fā)點(diǎn)。據(jù)了，這是一家經(jīng)營(yíng)了8年的水果店，店里一共有10名員工，部分員工是從業(yè)就一直陪著老板打拼一直堅(jiān)持到了現(xiàn)在。也個(gè)別新招聘不久的員工這次一共拿出來7萬元給員工們發(fā)獎(jiǎng)金，是因?yàn)?板感嘆，這些年大家都不容易，起早貪黑的忙，也沒有好好休息，加疫情這幾年的折騰，大收入都不算高。之前其并沒有發(fā)這么多，這次金最多的老員工是發(fā)了萬元，她是從開業(yè)就在里幫忙的元老級(jí)員工了最少的發(fā)了600元，是一名才入職十幾天的新，也有發(fā)了五六千的。然發(fā)了7萬元引發(fā)了網(wǎng)友的熱議和夸贊，但是外看起來老實(shí)巴交，稍微些靦腆的老板卻感嘆：感覺還是給大家發(fā)的有少了，主要是自己掙得不多，能力有限沒辦法聽完老板發(fā)自肺腑的感后，網(wǎng)友們紛紛炸鍋了忍不住留言評(píng)論。網(wǎng)友：“我真應(yīng)該把這個(gè)視發(fā)給我那摳搜的老板看，公司年收入幾百上千，十幾個(gè)員工，年終獎(jiǎng)有一個(gè)人超過兩千的”友二：“老板面相和善心地善良，所以才會(huì)有么多人愿意跟隨，能做這樣已經(jīng)很不錯(cuò)了，希生意越來越好”網(wǎng)友三“一個(gè)小小的水果店老都能拿出7萬元獎(jiǎng)勵(lì)員工，真的太讓人佩服了，管多少，他盡了自己最的努力回報(bào)員工，這就責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，讓員工有值感和歸屬感”網(wǎng)友四“水果店這幾年其實(shí)經(jīng)疫情有很多也是虧損的這名老板能做到這些已夠好了。善待員工如家，佩服你！”從網(wǎng)友的應(yīng)中我們可以看出，對(duì)這位老板的做法，大家一致的贊許和表揚(yáng)的。竟他盡了自己最大的努幫助員工共同致富，回社會(huì)，讓員工有了價(jià)值，在后疫情時(shí)代感受到溫暖，這就是主流價(jià)值一直宣揚(yáng)的正能量。 責(zé)任編輯：周晶晶 CN032